基层教学组织是学院落实立德树人根本任务、落实教学任务、促进教师教学发展、开展教研活动、推进教学改革的基本教学单位，是联系教师与学生、落实教学工作的“最后一公里”。为深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，深入落实《教育部关于深化本科教育教学改革全面提高人才培养质量的意见》（教高〔2019〕6号）文件精神，根据《黄冈师范学院基层教学组织建设与管理办法》（黄师政发〔2022〕22号）（以下简称《办法》）等有关文件要求，围绕新文科背景下一流本科人才培育行动计划，坚持“以本为本”、推进“四个回归”，通过对教研室的建设与管理，进一步落实人才培养目标、抓实日常教学管理、加强课程资源建设、深化教育教学改革、推进课程思政建设、提升教师教学能力、强化师德师风建设，更好地发挥教研室在落实立德树人、提高人才培养质量中的示范引领作用，为构建高水平人才培养体系，实现教育教学高质量内涵式发展提供保障。特制订传媒与影视学院教学系管理办法。
一、教学系设立
1.学院根据专业特点、课程教学及教学研究的需要设立广播电视编导系，广播电视学系，播音与主持艺术系。
2.系成员原则上不少于8人，其中副教授及以上职称者不少于2人。
3.每个系设主任1名，副主任1名，支部书记1名。
4.系主任的任职条件
（1）坚持四项基本原则，有较高的思想政治觉悟和素养；
（2）热爱教育事业，作风正派，工作民主；
（3）工作在教学第一线，教学经验丰富，教学水平高，在本专业有较高的学术造诣，知识面宽广，工作勤奋务实，创新意识强；
（4）有较强的组织管理能力和协调沟通能力；
5.系主任由学院党政联席会研究后任命。
6.系主任的权利
（1）对本系工作在集体讨论的基础上享有一定的决定权，但重大事情须报学院主要领导决定。
（2）对本系教学活动经费、集体获奖、奖金等在公开、公平、公正的原则上有支配权，系活动经费的所有支出要有明细且符合财务要求。
（3）对学院涉及到本系工作的有关问题有建议和申述权。
二、教学系制度
1.例会制度
原则上半个月举行一次系务会议，每月进行一次系全会，进行业务学习和教学研究，并做好会议记录。
2.听课制度
系主任每学期听课不少于6次，副主任每学期听课不少于4次，系成员相互听课每学期不少于2次。听评课后，要及时组织评议或交流活动。系内的公开课、观摩课及其他系内活动，全系成员均应参加，做好相应的出勤记录。
3.教学研讨制度
凡属于课程教学或教材内容中的新问题、新疑点，课程教师认为有必要集体商讨时，系应组织相关教师集体备课，进行教学研讨。以上活动的开展情况将作为优秀基层教学组织评选的重要标准。
4.检查汇报制度
系主任除加强各项工作的阶段性检查和经常性检查外，每学期期中和期末应组织全面检查教学规范。系主任应定期向学院系联系领导反馈本系工作开展情况，并接受学院的检查和监督。
5.考核评优制度
按照学校和学院对教师考核的规定和布置，结合学院的实际情况，每学年学院根据各系活动开展及日常管理、建设等多方面情况，对各系进行年度考核评优，如系内教师年度内发生任何教学事故，将取消此系评优资格。获评为优的系，将优先推荐申报校级优秀基层组织及相关项目。
传媒与影视学院
2024年4月